【工作職責】 

1、行屬收入目標達成：結(jié)合客戶年度規(guī)劃、人事變動、外包目錄、總行政策、行業(yè)熱點解讀及錢包份額分析，制定行屬全國營銷拓展策略，使之達成行屬/行業(yè)全國收入及利潤目標。 

2、重點分行市場突破：負責與行屬小分隊共同推進總對總?cè)雵a(chǎn)品在重點分行的交付落地及重點分行標桿案例的突破，實現(xiàn)行屬市場份額的提高；

3、戰(zhàn)略產(chǎn)品的突破：負責集團戰(zhàn)略產(chǎn)品的總行入圍、總行卡中心入圍及對應(yīng)的交付的工作，提高負責行屬產(chǎn)品覆蓋率的提高。有科技與服務(wù)相結(jié)合的合作； 

4、核心客戶關(guān)系突破：對接總行客戶處長職級以上的客戶，且與之在業(yè)務(wù)發(fā)展層面能進行交流和研討，并能在重點項目引薦高層客戶關(guān)系，實現(xiàn)最終項目的中標。統(tǒng)籌相關(guān)資源，引導(dǎo)談判走向利已方向，制定周全談判計劃；

5、創(chuàng)新業(yè)務(wù)機會開拓：營銷類業(yè)務(wù)創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作。主動發(fā)現(xiàn)客戶痛點，并準確分析出客戶痛點背后潛在的業(yè)務(wù)瓶頸，發(fā)掘并成功引導(dǎo)客戶，達成公司戰(zhàn)略或創(chuàng)新項目合作。行業(yè)、競爭對手信息收集、分析及研究； 

6、行屬小分隊的管理：制定行屬全國分子公司年度拓展規(guī)劃策略，包括收入策略、區(qū)域策略、產(chǎn)品策略和目標，以及重點工作計劃。能夠打造標桿案例，并進去全國推廣復(fù)制。 

【任職資格】

1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、信息管理、計算機等專業(yè)優(yōu)先，雙一流優(yōu)先；

2、有2年以上銀行總行客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或3年以上大客戶（To B或To G）銷售經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)運作流程，有銀行總、分行客戶資源優(yōu)先,有為銀行提供服務(wù)或有銷售銀行軟件經(jīng)驗者優(yōu)先，有招投標經(jīng)驗優(yōu)先；                           

3、較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通影響力和解決問題的能力； 

4、具備市場營銷、項目管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識； 

5、具備成就動機、結(jié)果導(dǎo)向、客戶經(jīng)營（包括客戶引導(dǎo)、客戶服務(wù)、客戶管理三個層面）。

【工作職責】 

1、行屬收入目標達成：結(jié)合客戶年度規(guī)劃、人事變動、外包目錄、總行政策、行業(yè)熱點解讀及錢包份額分析，制定行屬全國營銷拓展策略，使之達成行屬/行業(yè)全國收入及利潤目標。 

2、重點分行市場突破：負責與行屬小分隊共同推進總對總?cè)雵a(chǎn)品在重點分行的交付落地及重點分行標桿案例的突破，實現(xiàn)行屬市場份額的提高；

3、戰(zhàn)略產(chǎn)品的突破：負責集團戰(zhàn)略產(chǎn)品的總行入圍、總行卡中心入圍及對應(yīng)的交付的工作，提高負責行屬產(chǎn)品覆蓋率的提高。有科技與服務(wù)相結(jié)合的合作； 

4、核心客戶關(guān)系突破：對接總行客戶處長職級以上的客戶，且與之在業(yè)務(wù)發(fā)展層面能進行交流和研討，并能在重點項目引薦高層客戶關(guān)系，實現(xiàn)最終項目的中標。統(tǒng)籌相關(guān)資源，引導(dǎo)談判走向利已方向，制定周全談判計劃；

5、創(chuàng)新業(yè)務(wù)機會開拓：營銷類業(yè)務(wù)創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作。主動發(fā)現(xiàn)客戶痛點，并準確分析出客戶痛點背后潛在的業(yè)務(wù)瓶頸，發(fā)掘并成功引導(dǎo)客戶，達成公司戰(zhàn)略或創(chuàng)新項目合作。行業(yè)、競爭對手信息收集、分析及研究； 

6、行屬小分隊的管理：制定行屬全國分子公司年度拓展規(guī)劃策略，包括收入策略、區(qū)域策略、產(chǎn)品策略和目標，以及重點工作計劃。能夠打造標桿案例，并進去全國推廣復(fù)制。 

【任職資格】

1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、信息管理、計算機等專業(yè)優(yōu)先，雙一流優(yōu)先；

2、有2年以上銀行總行客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或3年以上大客戶（To B或To G）銷售經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)運作流程，有銀行總、分行客戶資源優(yōu)先,有為銀行提供服務(wù)或有銷售銀行軟件經(jīng)驗者優(yōu)先，有招投標經(jīng)驗優(yōu)先；                           

3、較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通影響力和解決問題的能力； 

4、具備市場營銷、項目管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識； 

5、具備成就動機、結(jié)果導(dǎo)向、客戶經(jīng)營（包括客戶引導(dǎo)、客戶服務(wù)、客戶管理三個層面）。

【工作職責】 

1、行屬收入目標達成：結(jié)合客戶年度規(guī)劃、人事變動、外包目錄、總行政策、行業(yè)熱點解讀及錢包份額分析，制定行屬全國營銷拓展策略，使之達成行屬/行業(yè)全國收入及利潤目標。 

2、重點分行市場突破：負責與行屬小分隊共同推進總對總?cè)雵a(chǎn)品在重點分行的交付落地及重點分行標桿案例的突破，實現(xiàn)行屬市場份額的提高；

3、戰(zhàn)略產(chǎn)品的突破：負責集團戰(zhàn)略產(chǎn)品的總行入圍、總行卡中心入圍及對應(yīng)的交付的工作，提高負責行屬產(chǎn)品覆蓋率的提高。有科技與服務(wù)相結(jié)合的合作； 

4、核心客戶關(guān)系突破：對接總行客戶處長職級以上的客戶，且與之在業(yè)務(wù)發(fā)展層面能進行交流和研討，并能在重點項目引薦高層客戶關(guān)系，實現(xiàn)最終項目的中標。統(tǒng)籌相關(guān)資源，引導(dǎo)談判走向利已方向，制定周全談判計劃；

5、創(chuàng)新業(yè)務(wù)機會開拓：營銷類業(yè)務(wù)創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作。主動發(fā)現(xiàn)客戶痛點，并準確分析出客戶痛點背后潛在的業(yè)務(wù)瓶頸，發(fā)掘并成功引導(dǎo)客戶，達成公司戰(zhàn)略或創(chuàng)新項目合作。行業(yè)、競爭對手信息收集、分析及研究； 

6、行屬小分隊的管理：制定行屬全國分子公司年度拓展規(guī)劃策略，包括收入策略、區(qū)域策略、產(chǎn)品策略和目標，以及重點工作計劃。能夠打造標桿案例，并進去全國推廣復(fù)制。 

【任職資格】

1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、信息管理、計算機等專業(yè)優(yōu)先，雙一流優(yōu)先；

2、有2年以上銀行總行客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或3年以上大客戶（To B或To G）銷售經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)運作流程，有銀行總、分行客戶資源優(yōu)先,有為銀行提供服務(wù)或有銷售銀行軟件經(jīng)驗者優(yōu)先，有招投標經(jīng)驗優(yōu)先；                           

3、較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通影響力和解決問題的能力； 

4、具備市場營銷、項目管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識； 

5、具備成就動機、結(jié)果導(dǎo)向、客戶經(jīng)營（包括客戶引導(dǎo)、客戶服務(wù)、客戶管理三個層面）。

崗位職責：
1、聚焦銀行支付業(yè)務(wù)前置方向，結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品和技術(shù)，理解客戶需求與業(yè)務(wù)規(guī)劃，提出業(yè)務(wù)創(chuàng)新方向，輸出MRD；
2、收集、整理需求，制作產(chǎn)品原型圖，數(shù)據(jù)模型、業(yè)務(wù)流程圖，撰寫PRD文檔；
3、從業(yè)務(wù)需求角度，有效協(xié)助所屬產(chǎn)品的項目設(shè)計方案和系統(tǒng)測試方案制作；
4、制定產(chǎn)品市場策略和競爭策略，編制高質(zhì)量的產(chǎn)品資料，并組織對內(nèi)部和外部的產(chǎn)品培訓(xùn)；
5、熟悉軟件工程軟件開發(fā)管理，參與過軟件項目開發(fā)和項目管理；
6、管控開發(fā)計劃，能與技術(shù)開發(fā)及測試團隊進行良好的溝通協(xié)作，管理和把控開發(fā)進度，對產(chǎn)品的質(zhì)量負責

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，金融、計算機等相關(guān)專業(yè)
2、6年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗，精通支付業(yè)務(wù)，熟悉銀行前置系統(tǒng)
3、熟悉SWIFT系統(tǒng)支付體系者優(yōu)先
4、具備良好的產(chǎn)品設(shè)計、市場分析、競品分析、需求分析能力
5、具備優(yōu)秀的文檔能力，熟練編寫各類文檔
6、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，踏實主動，有責任心、執(zhí)行力強，思路清晰，邏輯能力強